Brecha de género en directorios empresariales de Uruguay

Montevideo, 4 oct (Prensa Latina) Las mujeres tienen muy poca representación en los directorios de las empresas uruguayas, según datos divulgados hoy aquí.

La presidenta del Círculo Uruguayo para la mejor Gobernanza de las Organizaciones (CUGO), Ana María Elorrieta, dijo que el 93 por ciento de los directores empresariales son hombres, frente a apenas 6,6 por ciento de féminas.

Según Elorrieta, la población femenina tiene un acceso «muy limitado» a las posiciones jerárquicas en las que se toman las decisiones en las organizaciones.

La representación de las mujeres en los directorios uruguayos se ubicó por debajo de las cifras que se presentan en otros países de la región.

Mientras que en Uruguay esa cifra es del 6,6 por ciento, en Argentina asciende a 10,6, en Chile a 13,8 y en Brasil a 15,6 por ciento, informó El Observador.

La conclusión de la elevada desigualdad en la representación de género en los directorios de las empresas uruguayas, fue constatada por un estudio elaborado por cuatro universidades públicas y privadas del país.

El reporte también concluyó que el 91 por ciento de los ejecutivos empresariales tienen más de 40 años.

mem/ool

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